一个不跳槽、不泄密的数字 HR

不能。HR.AI 是一套本地部署的人效合规智能体，其全部输出为 AI 辅助分析而非法律意见——正式辞退、解除劳动合同、发出任何文书之前，必须经执业律师复核。系统做的是把风险提前摆到桌面：内置 16 篇国家/山东/济南三级法规与 11 个沟通话术场景，员工风险按 A/B/C 三级分级，裁员测算覆盖 N、N+1、2N 全部口径，让律师复核时有完整底稿可看。这条边界写在系统界面和说明书显要位置，谁用都绕不开。

分两种情况。试用期，数据存放在丹林莫语服务器上您的专属独立库，不与任何其他客户混用；不买了，全量导出给您或彻底删除。正式买断后装在您自己的电脑里，考勤、绩效、档案、风险评分全部本地计算与存储，断网也能跑核心功能。仅文档体检、文书生成、争议自查 3 个 AI 功能需调用云端大模型，且发送前自动脱敏打码——身份证号、手机号、姓名等标识符强模式遮蔽后才出域。换机迁移只需复制整个 data 文件夹，数据跟机器走。

共 20 个面板：工作台总控 1 个（一屏看全公司风险态势）＋合规风控 5 个（数据接入、入职风控、档案核验、风险雷达、裁员测算）＋会议协作 9 个（议题管理、决议四色预警、绩效看板、钉钉/企业微信打通等）＋文书与知识 5 个。内置 16 篇国家/山东/济南三级法规与 11 个沟通话术场景；员工风险按 A/B/C 三级分级，裁员测算覆盖 N、N+1、2N 全部口径。全部功能 30 天试用期免费开放，装在自己电脑上跑。

是真的。法规库按国家/山东/济南三级组织，内置济南本地裁审衔接动态与新业态案例语料，每月更新一次；检索支持按地域范围限定，本地问题优先给本地依据。举例：涉及济南最低工资、社保基数、新业态用工的裁审倾向，系统会优先返回济南本地的口径与案例，而不是泛泛的全国性条文。这一点欢迎预约上门，用贵司的真实问题当场验证。

试用期 30 天全功能、无需安装：在丹林莫语服务器开通账号即可用，数据存放在您的专属独立库。试用到期决定买断后，系统装到您自己的电脑，许可按机器指纹绑定，到期凭指纹换取续期码（换码需联网一次），数据完整保留、续期不丢档。试用期间的数据可在买断时整体迁回本地，也可选择全量导出或彻底删除。